Para reclutadores y responsables de contratación
Indica el puesto, las funciones y las habilidades que necesitas, y recibe en segundos una oferta de empleo completa.
Todos los campos son obligatorios salvo los requisitos adicionales.
Cada descripción llega siempre en el mismo orden, lista para pegarla en un portal de empleo o en tu sistema de seguimiento de candidatos.
Una breve presentación de la empresa que has indicado.
En qué consiste el puesto y por qué es importante.
Jornada completa, media jornada, temporal, autónomo o prácticas, y dónde.
Las tareas principales, en una lista con viñetas.
Las habilidades y la experiencia que pide el puesto.
Lo que ofrece el puesto y el siguiente paso para los candidatos.
Sube tu CV, pega la oferta y obtén una carta de presentación adaptada al puesto.
Respuestas personalizadas a preguntas de entrevista habituales y propias de cada empresa.
Un resumen profesional que destaca tu experiencia y tus habilidades.
Un titular que llama la atención y muestra tu marca profesional.
Publicaciones para compartir ideas, tu búsqueda de empleo, un logro o una tendencia del sector.
Hashtags relevantes para tus publicaciones, por tema, sector y popularidad.
Una recomendación para un compañero, un responsable o alguien de tu equipo.
Una carta de renuncia que mantiene la buena relación.
El texto exacto para salario deseado, preaviso, permiso de trabajo y salario actual.